营运经理

任职要求：

1、全日制大专以上学历；

2、8年以上工作经验，熟悉零售业大卖场的市场状况；

3、对供应链环节有较深入的认识，尤其是仓储和配送环节；

4、精通店面营运流程与标准；

5、精通零售门店管理，并有独立实施门店管理的成功经验；

6、有良好的商业敏感度和顾客服务意识；

7、良好的团队建设能力和决策能力；

8、良好的对外沟通能力、经营管理能力和战略性思维。

岗位要求：

1、组织制定市场销售策略，实现销售目标和利润目标的超额达成，控制营运成本,?提高营运效率，树立区域内品牌形象；

2、有效进行仓储、配送、售后、市场及商品等各环节管理；

3、回顾营运日报、周报和月报，综合所有营运数据检查区域营运标准，为公司领导层决策提供数据参考和支持；

4、组织、制定并监督实施人员发展培训计划，保证分区重要关键岗位人员人才梯队建设，满足公司开拓和发展的人员需求；

5、负责仓库筹建、分拣中心筹建、市场调查、营运策略、政府关系、及其它营运相关事宜；

6、负责营运部日常质量管理，能够及时、准确有效处理突发事件；

7、负责新店筹备，保证开店成功；

8、负责跟进店面管理工作，以实现超市良好的销售业绩，提升公司整体经营业绩。

薪资：6000 绩效 抽成 奖金，上不封顶